< Terug naar vorige pagina
Onderzoeker
Wilmar Schaufeli
- Disciplines:Toegepaste psychologie, Sociologie van organisaties en beroepen
Affiliaties
- Arbeids-, Organisatie- en Personeelspsychologie (Onderzoeksgroep)
Lid
Vanaf1 sep 2014 → Heden
Projecten
1 - 8 of 8
- Welzijn bij verpleegkundigen: de rol van leiderschap en werkmotivatieVanaf1 jan 2020 → 1 jan 2024Financiering: Eigen Middelen zoals patrimonium, inschrijvingsgelden, giften, ....
- Leiderschap en veiligheidsgedrag in de luchtvaartcontrole en daar voorbijVanaf11 sep 2017 → 11 mei 2021Financiering: Eigen Middelen zoals patrimonium, inschrijvingsgelden, giften, ....
- Leiderschap en bevlogenheid: Een conflict management perspectiefVanaf1 feb 2017 → 3 mrt 2021Financiering: Eigen Middelen zoals patrimonium, inschrijvingsgelden, giften, ....
- Bevlogen leiderschap en de invloed daarvan zowel op team functioneren en teamprestatie als op het welbevinden van individuele werknemersVanaf17 mrt 2016 → 19 feb 2020Financiering: Eigen Middelen zoals patrimonium, inschrijvingsgelden, giften, ....
- Ontwikkeling en validatie van een vragenlijst om burn-out te metenVanaf1 dec 2015 → 1 okt 2019Financiering: BOF - Nieuwe Onderzoeksinitiatieven
- Ontwikkeling en validering van een vragenlijst om burnout te metenVanaf1 okt 2015 → 30 sep 2017Financiering: IOF - Industrieel Onderzoeksfonds
- Epigenetische veranderingen bij burn-out en depressieVanaf1 okt 2015 → 15 mrt 2021Financiering: Eigen Middelen zoals patrimonium, inschrijvingsgelden, giften, ....
- Uitbreiding van het Job Demands-Resources Model; Overbrugging van arbeidsgeneeskundige psychologie, bedrijfsgeneeskunde en personeelsbeheerVanaf1 okt 2014 → 30 sep 2018Financiering: BOF - Geconcert. Onderzoeksacties vanaf 1994
Publicaties
1 - 10 van 249
- Engaging leadership and nurse well-being: the role of the work environment and work motivation-a cross-sectional study(2024)
Auteurs: Dorothea Kohnen, Hans De Witte, Wilmar Schaufeli, Simon Dello, Luk Bruyneel, Walter Sermeus
- What makes nurses flourish at work? How the perceived clinical work environment relates to nurse motivation and well-being: A cross-sectional study(2023)
Auteurs: Dorothea Kohnen, Hans De Witte, Wilmar Schaufeli, Simon Dello, Luk Bruyneel, Walter Sermeus
- Job Insecurity, Precarious Employment and Burnout. Facts and Fables in Work Psychology Research(2023)
Auteurs: Nele De Cuyper, Martin Euwema, Wilmar Schaufeli
Aantal pagina's: 300 - The Greek Burnout Assessment Tool: Examining Its Adaptation and Validity.(2023)
Auteurs: Wilmar Schaufeli
Pagina's: 5827 - Burnout A Critical Overview(2023)
Auteurs: Wilmar Schaufeli
Pagina's: 214 - 259Aantal pagina's: 46 - How to assess severe burnout? Cutoff points for the Burnout Assessment Tool (BAT) based on three European samples(2023)
Auteurs: Wilmar Schaufeli, Hans De Witte
Pagina's: 293 - 302 - The Polish adaptation of the Burnout Assessment Tool (BAT-PL) by Schaufeli et al.(2023)
Auteurs: Wilmar Schaufeli
Pagina's: 223 - 235 - The moderating effect of employee growth climate on the relationship between work engagement and job outcomes among plantation workers in North Sumatra, Indonesia(2022)
Auteurs: Wilmar Schaufeli
- The psychometric properties and measurement invariance of the Burnout Assessment Tool (BAT-23) in South Africa(2022)
Auteurs: Wilmar Schaufeli, Hans De Witte
- Italian Validation of the 12-Item Version of the Burnout Assessment Tool (BAT-12)(2022)
Auteurs: Wilmar Schaufeli