< Terug naar vorige pagina
Onderzoeker
Bart Van de Ven
- Disciplines:Werk- en organisatiepsychologie
Affiliaties
- Vakgroep HRM en Organisatiepsychologie (Departement)
Lid
Vanaf1 jan 2020 → 30 sep 2020 - Vakgroep Werk, Organisatie en Samenleving (Departement)
Lid
Vanaf15 aug 2005 → Heden
Publicaties
1 - 10 van 16
- Het motivationele proces van het Job Demands-Resources Model bij vrijwillig en onvrijwillig ontslagen werknemers tijdens de opzegtermijn(2014)
Auteurs: Ellen Peeters, Bart Van de Ven, Nele De Cuyper, Peter Vlerick, De Witte Hans
Pagina's: 213 - 231 - The interplay of job demands, job resources and cognitive outcomes in informatics.(2008)
Auteurs: Bart Van de Ven, Peter Vlerick, Jan de Jonge
Pagina's: 375 - 382 - The relation between social capital and burnout : a longitudinal study
Auteurs: Heidi Janssens, Lutgart Braeckman, Peter Vlerick, Bart Van de Ven, Bart De Clercq
Pagina's: 1001 - 1009 - A longitudinal study of physical demands, musculoskeletal complaints and employees' psychosocial job resourcesVolume: 24
Auteurs: Jean-Baptist Vandeneede, Bart Van de Ven, Peter Vlerick
Pagina's: 30 - 31 - Job resources and matching active coping styles as moderators of the longitudinal relation between job demands and job strain
Auteurs: Marieke van den Tooren, Jan de Jonge, Peter Vlerick, Kevin Daniels, Bart Van de Ven
Pagina's: 373 - 383 - Determinants of older and younger workers' job satisfaction and organisational commitment in the contrasting labour markets of Belgium and Sweden
Auteurs: Rita Claes, Bart Van de Ven
Pagina's: 1093 - 1112 - De factoriële validiteit en meetinvariantie van de Utrechtse Burnout Schaal Algemene versie (UBOS-A)
Auteurs: Stijn Vanheule, Peter Vlerick, Bart Van de Ven, Frédéric Declercq
Pagina's: 192 - 201 - Het demand-induced strain compensation model nader onderzocht: de rol van match, zelfregulerend gedrag en persoonskenmerken
Auteurs: Marieke Van den Tooren, Bart Van de Ven, Jan de Jonge, Peter Vlerick
Pagina's: 309 - 330 - Emotion work and emotional exhaustion in teachers: the job and individual perspective
Auteurs: Gérard Näring, Peter Vlerick, Bart Van de Ven
Pagina's: 63 - 72 - The impact of effort-reward imbalance and learning motivation on teachers' sickness absence
Auteurs: Hanne Derycke, Peter Vlerick, Bart Van de Ven, Isabel Rots
Pagina's: 14 - 21