< Terug naar vorige pagina
Onderzoeker
Patrizia ZANONI
- Trefwoorden:Economie en toegepaste economische wetenschappen, Politieke en sociale wetenschappen
- Disciplines:Bedrijfsadministratie, Cultureel management, Human resource management, Organisatie- en managementtheorie, Organisationeel management, Openbaar en not-for-profit management, Etniciteit en migratiestudies, Antropologie niet elders geclassificeerd, Radicale en kritische sociologie, feministische studies, Ras- en etnische relaties, Sociale differentiatie, stratificatie en sociale mobiliteit, Sociologie van gender- en genderrelaties, Sociologie van sociale klasse
Affiliaties
- School voor Sociale Wetenschappen (Faculteit)
Lid
Vanaf1 feb 2022 → Heden - Sociale Wetenschappen (Departement)
Lid
Vanaf1 feb 2022 → Heden - Onderzoek naar Digitalisering, Diversiteit en Democratie (Onderzoeksgroep)
Lid
Vanaf1 feb 2022 → Heden - Gedragswetenschappen, Communicatie en Linguïstiek (Departement)
Lid
Vanaf1 okt 2009 → 31 jan 2022 - Diversiteit (Onderzoeksgroep)
Lid
Vanaf1 okt 2009 → 31 jan 2022 - Diversiteit (Onderzoeksgroep)
Verantwoordelijke
Vanaf1 okt 2009 → 31 jan 2022 - Bedrijfseconomische Wetenschappen (Faculteit)
Lid
Vanaf1 jan 2009 → 31 jan 2022 - Identity, Diversity & Inequality Research (Onderzoeksinstituut)
Lid
Vanaf1 jan 2009 → 31 dec 2012 - Identity, Diversity & Inequality Research (Onderzoeksinstituut)
Verantwoordelijke
Vanaf1 jan 2009 → 31 dec 2012 - Mens, maatschappij, communicatie (Afdeling)
Lid
Vanaf1 jan 2009 → 30 sep 2009 - SEIN (Onderzoeksgroep)
Lid
Vanaf1 jan 2009 → 30 sep 2009 - SEIN (Onderzoeksgroep)
Verantwoordelijke
Vanaf1 jan 2009 → 30 sep 2009
Projecten
1 - 10 of 32
- Merkactivisme: Van de Strijd om de Winst, naar Winsten van De Strijd.Vanaf1 dec 2023 → HedenFinanciering: FWO mandaten
- Academisch bezoek Gender & Women's studies departement UC Berkeley voor etnografisch veldwerk en samenwerking met Prof. dr. SalzingerVanaf1 sep 2023 → 30 nov 2023Financiering: BOF - mobiliteit
- Wijkverbetering WaterscheiVanaf4 apr 2023 → HedenFinanciering: Steden en gemeenten
- "Centre of Excellence Inclusief Gendergelijkheid in Onderzoek en Innovatie: Kenniscreatie en Samenwerkingsinitiatieven"Vanaf1 nov 2022 → HedenFinanciering: FWO Onderzoeksproject (incl. WEAVE projecten)
- Centre of Excellence Inclusief Gendergelijkheid in Onderzoek en Innovatie: Kenniscreatie en SamenwerkingsinitiatievenVanaf1 okt 2022 → HedenFinanciering: HORIZON.4.2 - Hervorming en verbetering van het Europese onderzoeks- en innovatiesysteem
- Merkactivisme: Van de Strijd om de Winst, naar Winsten van De Strijd.Vanaf1 dec 2021 → 30 nov 2023Financiering: FWO mandaten
- Merk Activisme: Van de Strijd om de Winst, naar Winsten van de Strijd.Vanaf1 nov 2021 → 30 nov 2021Financiering: BOF - doctorale mandaten
- Vertaling van strategische transformaties naar AI technologie projectenVanaf1 dec 2019 → 31 aug 2021Financiering: Industriële Ondernemingen, Departement Economie, Werkgelegenh. en Binnenl. Aangelegenheden, ESF
- Diversiteit op het werk in tijden van artificiële intelligentie: Een socio-materiële studie van de effecten van algoritmisch HR-analytics op HRM-praktijk en gelijke kansenVanaf1 jan 2019 → 31 dec 2022Financiering: FWO Onderzoeksproject (incl. WEAVE projecten)
- Subtiele discriminatie van etnische minderheden en werknemers met een arbeidshandicap op de werkvloer: de link tussen inter-individuele ervaringen en macrostructuren van ongelijkheidVanaf1 jan 2019 → 15 jul 2021Financiering: BOF - doctorale mandaten
Publicaties
1 - 10 van 75
- Inclusion through the platform economy? The ‘diverse’ crowd as relative surplus populations and the pauperisation of labour(2023)Volume: 11
Auteurs: Patrizia ZANONI, F. Harry Pitts
Pagina's: 33 - 45Aantal pagina's: 13 - Celebrating 30 years of Organization: Epistemic pluralism, caring for our community and politics of hope(2023)
Auteurs: Patrizia ZANONI, Marcos Barros, Rafael Alcadipani
Pagina's: 1179 - 1187 - Social reproduction theory as lens and method: multiplying struggles for equality beyond the workplace(2023)Series: Research Handbooks in Business and Management series
Auteurs: Patrizia ZANONI
Pagina's: 123 - 139 - More Than Prefigurative Politics? Redefining institutional frames to reduce precarity under neoliberal capitalism(2023)
Auteurs: Marjan DE COSTER, Patrizia ZANONI
Pagina's: 939 - 960 - Governing work by algorithms: Essays on how datafication technologies are changing labor market intermediation(2023)
Auteurs: Jannes ZWAENEPOEL, Patrizia ZANONI
Aantal pagina's: 202 - Opportunities for Equality in Times of Crisis: The transformative potential of corporate quotas in Belgium(2022)
Auteurs: Hannelore ROOS, Patrizia ZANONI
Pagina's: 242 - 264Aantal pagina's: 12 - The performance of oneself through visuals in interviews: Queering the work-life binary(2022)
Auteurs: Marjan DE COSTER, Patrizia ZANONI
Pagina's: 290 - 305Aantal pagina's: 16 - COVID-19: Interrogating the capitalist organization of the economy and society through the pandemic(2022)
Auteurs: Patrizia ZANONI, Raza Mir
Pagina's: 369 - 378 - Templates of Ethnographic Writing in Organization Studies: Beyond the Hegemony of the Detective Story(2022)
Auteurs: Tammar B. Zilber, Patrizia ZANONI
Pagina's: 371 - 404 - Beyond methodological nationalism in explanations of gender equality: The impact of EU policies on gender provisions in national collective agreements in Belgium (1957–2020)(2022)
Auteurs: Veronika LEMEIRE, Patrizia ZANONI
Pagina's: 47 - 64