Gedragswetenschappen - Governance

Organisatieprofiel:Qua inhoud: alles wat te maken heeft met het ontwikkelen en implementeren van beleid, structuren en systemen waardoor medewerkers betrokken en gemotiveerd aan de organisatiedoelstellingen meewerken. Qua onderzoeksaanpak : actieonderzoek

Trefwoorden:betrokkenheid, diversiteit, innovatie, loopbaanbeleid, missie, visie, strategie, motivatie, organisatiestructuren en -systemen, personeelsbeleid, training en ontwikkeling, veranderingsmanagement

Disciplines:Economie en bedrijfskunde, Sociologie en antropologie